Mitarbeiter (w/m/d) IT Workforce & Talent Management
... : Flexible Arbeitszeiten Vertrauensarbeitszeit Mobiles Arbeiten Homeoffice (bis zu 80%) Betriebliche Altersvorsorge ( ...
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... , u. a. durch Gleitzeit und Homeoffice-Regelung • Wertschätzende Unternehmenskultur und ein ...
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... und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Attraktive Vergütung und ...