Jobs Middle Office Manager Stellenangebote Leipzig. 2530 neuer Stellen sind in dieser Region gefunden.

Application Manager (m/w/d) Linux

  • Akkodis Germany Tech Experts GmbH
  • , Leipzig,
  • vor 14 Tagen

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden ...

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SAP Service Manager (m/w/d)

  • Akkodis Germany Tech Experts GmbH
  • , Leipzig,
  • vor 14 Tagen

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden ...

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IT-Service-Manager (m/w/d)

  • Akkodis Germany Tech Experts GmbH
  • , Leipzig,
  • vor 14 Tagen

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden ...

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Category Manager NonFood (m/w/d)

  • Lidl Stiftung & Co KG
  • , Leipzig,
  • vor 16 Tagen

Einleitung Über den Tellerrand schauen erwünscht Unser Team im operativen Einkauf Nonfood kennt die unterschiedlichen Bedürfnisse und Märkte weltweit. Wir sind ganz vorne dabei, wenn aus einer Produktidee ein marktreifer Artikel wird und setzen so Trends ...

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Senior Online Sales Manager (m/w/d)

  • Web Inclusion GmbH
  • , Leipzig,
  • vor 15 Tagen

Deine Aufgaben Du identifizierst und erschließt aktiv neue Kundenpotenziale. Du verantwortest den Vertriebsprozess von der Lead-Generierung bis zum erfolgreichen Abschluss und anschließender After-Sales-Betreuung Koordinierung der Absatzaktivitäten und ...

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Global HR Manager (w/d/m)

  • nextbike GmbH
  • , Leipzig,
  • vor 15 Tagen

Deine Aufgaben Unterstützung bei der Entwicklung globaler HR Strategien und Prozesse (gemeinsam mit dem HR Team) Umsetzung von unternehmensweiten HR Richtlinien unter Berücksichtigung landesspezifischer Regelungen und Gesetzesvorgaben Zusammenarbeit mit ...

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