... an der Arbeit mit Menschen und im interdisziplinären Team und bist flexibel und eigenverantwortlich in der Tagesplanung. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören für uns zum Arbeitsalltag und sollten auch für Dich selbstverständlich sein, denn ...
... , an dem alle gerne arbeiten und zusammenkommen. Du prägst das tägliche Miteinander, indem du eine offene, kollegiale Atmosphäre förderst und Ansprechpartner für alle bist. Was du mitbringst ...
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... Kraftsport Corporate Benefits, z.B. für Technik, Reisen, Gastro und Events Monatliches Teamfrühstück oder Bowl-Lunch Mitarbeiterrabatte für IronMaxx Produkte IronMaxx-Bike für noch mehr Mobilität IronMaxx Welcome- ...
... LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, ...
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... Pädagogik können andere Kulturen kennengelernt und interkulturelle Kompetenzen vermittelt werden. Inklusion und Diversität sind ebenfalls wichtige Themen in unserem fröhlichen und offenen Haus. Weitere Infos finden ...
... bei uns bewegen können: · Entwicklung und Implementierung einer Diversity-Strategie, die die Vielfalt und Inklusion im Unternehmen fördert und sicherstellt · Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung ...
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... Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle ...