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... mit erster Führungserfahrung, als HR Business Partner*in oder in ... mit Betriebsräten und im HR-Projektmanagement Empathie und Freude am ... Einbindung in ein motiviertes HR-Team mit der Möglichkeit, die HR-Strategie aktiv mitzugestalten Ein vielseitiger, ...
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... Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Manager oder Business Partner Kenntnisse ... Unterstützung der Führungskräfte bei HR-relevanten Themen Mitgestaltung und Optimierung ... -Cycle Verantwortung für vielseitige HR-Projekte Enge Zusammenarbeit mit dem ...
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... (anhand Beurteilungsbogen). •HR-Prozesse: Verantwortliche Überprüfung von HR-Prozessen, Verbesserungsvorschläge ausarbeiten und mit HR-Manager oder HR-Generalisten abstimmen, Koordination der ... von HR-Systemen: Pflege und Aktualisierung von ...
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... Bereich Personalmanagement Einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner oder vergleichbare Position ... Beratung der Führungskräfte in allen HR-Themen Entwicklung effizienter HR-Prozesse und Begleitung des Employee- ...
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